Unternehmen
Unser Kunde ist ein Softwareunternehmen, welches eine digitale Lösung / Plattform für Gebäude- und Reinigungsunternehmen entwickelt und ein First Mover in der Branche.
Der Mutterkonzern ist einer der großten Hersteller für Reinigungs- und DIY Geräte der Welt und in fast 80 Ländern aktiv.
Stellenbeschreibung
Aufgaben
Entwicklung und Verfechter einer überzeugenden Produktvision, Strategie und Roadmap zur
zur Unterstützung der Ziele
Definition, Formulierung und Verwaltung von Produktanforderungen durch ein
funktionsübergreifendes Team zu definieren, zu formulieren und zu verwalten und dabei die Kommunikation mit allen Stakeholdern (z.B. POs,
Entwickler, Architekten, Aktionäre)
Verstehen der Kunden- und Marktbedürfnisse, Analysieren von Marktangeboten und Fähigkeiten der Wettbewerber
Mitbewerbern
Anwendung der Produktmanagement-Methodik einschließlich kurz- und langfristiger
Prioritätensetzung, um eine umfassende Roadmap zu erstellen
Fördern und Vorantreiben eines Produkt-Playbooks für mehrere erworbene Produkte, um eine
Kundenmigration, klare Anforderungen, termingerechte Lieferung und allgemeinen
Erfolg
Förderung und Unterstützung unserer Produktvision; Führung,
Betreuung und Entwicklung eines hochleistungsfähigen
Produktteams
Leitung eines "Gesamtprodukt"-Ansatzes für Datenzufluss, -abfluss und Werkzeuge zur Unterstützung
Skalierbarkeit der Kundenanbindung und Produktnutzung
Verantwortlich für die Bereitstellung des Produkts von den Anforderungen bis zur Nutzung und dem Lebenszyklusmanagement
Sie arbeiten im Senior Leadership Team mit und helfen, das Unternehmen als Ganzes zu führen.
Anforderungen:
Mindestens 5 Jahre Führungserfahrung im Produktmanagement, idealerweise mit Softwarelösungen
in wachstumsstarken Umgebungen
Fähigkeit, eine Vision mit großer Tragweite zu entwickeln und den operativen Antrieb zu haben, diese Vision zu verwirklichen
Realität zu machen
Managementfähigkeiten für ein hochkomplexes Produktportfolio, das sich über mehrere
zusammenhängende Bereiche
Nachgewiesene Fähigkeit, hochleistungsfähige Teams aufzubauen und
Produkttalente zu gewinnen und zu halten
Strategische Planung und operative Ausführung sowie Erfahrung mit agilen
Produktplanung und Entwicklungsmethodik
Fähigkeit, zu delegieren und konkurrierende Fristen effizient zu verwalten
Erfahrung und/oder Leidenschaft für die Reinigungsbranche als Ganzes
Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch, schriftlich und mündlich
Benefits
Das Unternehmen ist der "first-mover" wenn es darum geht eine vollwertige und digitale Lösung für die Reinigungsbranche bereitzustellen
Schnelle Entscheidungswege - kein Micromanagement und ein hohes Maß an Verantwortung
Diverse und internationale Firmenkultur
es wird in Weiterbildung und Entwicklung der Mitarbeiter investiert
Sehr remote-freundliches Arbeitsmodell
Die Möglichkeit ein frisches Unternehmen mit dem Background eines Konzerns mitzugestalten